BIMBINGAN BELAJAR BISNIS PARIWISATA TERKINI-ERA DIGITAL==> Membangun & Meningkatkan Kompetensi SDM Bisnis Pariwisata Unggul dan Bermartabat

Dapatkan Panduan Bisnis Wisata Gratis

Panduan Bisnis Wisata Paket 6 Bulan

Harga:Rp. 650,000

Panduan Bisnis Wisata Paket 3 Bulan

Harga:Rp. 400,000

Panduan Bisnis Wisata Paket 1 Tahun

Harga:Rp. 1,100,000

Registrasi Tamu Gratis

Login Peserta Tutorial Aktif

Lupa Password

Sudah mendaftar anda dapat langsung login

BIMBINGAN BELAJAR (TUTORIAL) BISNIS WISATA

Masyarakat peminat Bisnis Acara dan Pariwisata serta insan pariwisata di negara kita cukup banyak dan memerlukan tutorial. Malahan ada yang sungguh-sungguh haus akan ilmu yang terkait dengan kedua jenis bisnis ini.Para peminat tersebut di atas terkendala, antara lain, oleh hal-hal berikut :

  1. Kesibukan sehari-hari menyebabkan kurangnya waktu untuk mencari bahan bacaan berkenaan dengan bisnis ini
  2. Kalaupun ada artikel atau ebook di internet, letaknya tersebar dan memerlukan banyak waktu untuk melacaknya
  3. Buku-buku (e-books) yang ditawarkan melalui internet, selain harganya yang perlu dipertimbangkan, memerlukan proses yang cukup rumit bagi sebagian orang, terutama yang tidak mempunyai kartu kredit.
  4. Pemuat iklan diinternet tidak semua bisa dipercaya. Untuk mengetahui jujur tidaknya sipenjual memerlukan kehati-hatian yang tinggi. Selain dari itu, isi yang termuat dalam buku tersebut belum tentu diperlukan / bermanfaat. Seperti membeli kucing dalam karung saja layaknya.

Readmore

Biaya pembelajaran cukup ringan

Biaya pembelajaran pada lembaga-lembaga pendidikan pariwisata formal (offline courses) bertambah lama bertambah

mahal, yang bagi sebagian peminat Bisnis Acara dan Pariwisata, merupakan beban berat yang perlu dipikul. Berbicara mengenai uang sekolah / kuliah, kata jutaan lebih sering dipergunakan ketimbang kata ratusan ribu rupiah. Kami, Global Travel Business & Education Centre (GTBEC), mengenakan biaya keikutsertaan sebagai tuti (peserta tutorial) cukup ringan.

Readmore

BAHAN PEMBELAJARAN TUTORIAL

Bahan pembelajaran, sebagian besar bersumber dari para tutor, ilmuwan, pemikir dan Pebisnis Acara dan Pariwisata sukses, pada bidang masing-masing, yang terangkat diinternet (online), ditambah dengan pengalaman pribadi saya sendiri sebagai GURU & DOSEN selama 49 tahun, sejak tahun 1957. Tidak ada yang dirahasiakan, karena saya tidak terikat dengan salah satu perusahaan manapun di bidang yang ditutorialkan.

Readmore

Pemanfaatan Internet Era Digital

Masalah pemanfaatan internet untuk Bisnis Acara dan Pariwisata terkini – era digital - dijelaskan dan dipraktekkan sejak permulaan tutorial dan berlanjut terus hingga Anda benar-benar mahir. Bukan sekadar tahu atau sebagai bahan bacaan atau teori saja. Pemusatan perhatian (focus) dari Anda sebagai tuti memang sangat diharapkan.

Readmore

Bekerjasama dengan Kolega dan Pelanggan

Unit ini membahas pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang dibutuhkan oleh orang yang bekerja pada sektor industri pariwisata dan hospitalitas yang berhubungan dengan orang lain, berkomunikasi dan melayani wisatawan.

Readmore

SALAM PARIWISATA DARI PENGASUH

Dalam rangka mendukung peningkatan profesionalime sumber daya manusia pada bidang kepariwisataan dan meningkatkan produktivitas serta daya saing, pelayanan kepada masyarakat dan para pengunjung (visitors) / wisatawan (tourists), perlindungan kepada pengusaha dan pekerja pariwisata serta konsumen, maka kegiatan di bidang standardisasi perlu lebih ditingkatkan, sesuai dengan perkembangan teknologi digital terkini..

Untuk menyiapkan sumber daya manusia (SDM) kepariwisataan yang bermutu sesuai dengan tuntutan kebutuhan tenaga profesional di bidang Biro Perjalanan Wisata era digital maka diperlukan adanya kerja sama antara instansi pemerintah, dunia usaha/industri dengan lembaga pendidikan dan pelatihan baik pendidikan formal, informal maupun pendidikan yang dikelola oleh industri itu sendiri.

Bentuk kerjasama dapat berupa pemberian data kualifikasi kerja yang dibutuhkan oleh instansi pemerintah dan industri/pelaku usaha sehingga lembaga pendidikan dan pelatihan dapat menyediakan tenaga lulusannya yang memenuhi kualifikasi yang dibutuhkan. Hasil kerjasama tersebut dapat menghasilkan standar kebutuhan kualifikasi.

Standar kebutuhan kualifikasi SDM kepariwisataan tersebut diwujudkan ke dalam Standar Kompetensi Kerja yang merupakan refleksi atas kompetensi yang diharapkan dimiliki orang-orang atau seseorang yang akan bekerja di bidang tersebut. Di samping itu standar tersebut harus memiliki ekivalen dan kesetaraan dengan standar-standar relevan yang berlaku pada sektor industri di negara lain bahkan berlaku secara internasional, sehingga akan memudahkan tenaga-tenaga profesi Indonesia untuk bekerja di manca negara.

 

 

Readmore

Menangani Situasi Konflik

Unit ini berkenaan dengan pengetahuan keterampilan dan sikap yang diperlukan untuk menangani situasi yang berhubungan dengan orang lain, baik dengan wisatawan maupun dengan kolega.

 

Readmore

Mengembangkan dan Memutakhirkan Pengetahuan Industri Pariwisata

Unit ini membahas pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk mendapatkan, meningkatkan, dan memperbarui pengetahuan dalam industry pariwisata, termasuk mengenai peranan berbagai sektor industri, organisasi, dan peraturan inti. Pengetahuan ini mendukung kinerja yang efektif pada semua sector dan berlaku bagi semua orang yang bekerja pada sektor industri pariwisata, sehingga tidak diperlukan pengetahuan yang mendalam.

 

Readmore

Perencanaan dan Pengembangan Produk

  1. Menciptakan, Mengimplementasikan dan Mengevaluasi Prakarsa Pengembangan Produk Strategis
  2. Merancang dan Melaksanakan Penelitian Pariwisata
  3. Mencari dan Membuat Paket Produk dan jasa Pariwisata
  4. Merencanakan dan Mengimplementasikan Kegiatan dengan Dampak Terkecil
  5. Merencanakan, Mengembangkan, dan Mengevaluasi Kegiatan Interpretatif
  6. Menilai dan Merencanakan Peluang dalam Bidang Pariwisata Bagi Masyarakat Lokal

Readmore

Mendapatkan dan Menginterpretasikan Informasi Produk

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk mengakses dan menginterpretasikan sejumlah informasi mengenai produk yang spesifik. Ini dapat diterapkan dalam konteks domestik atau internasional.

 

Readmore

Menjual Produk dan Jasa Pariwisata

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk menjual produk dan jasa pariwisata secara proaktif dalam sejumlah konteks industri.

Readmore

Mencatat dan Mengoordinasikan Jasa Pemasok

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, ketrampilan, dan sikap yang diperlukan dalam mencatat serta mengoordinasikan jasa-jasa pemasok dalam sejumlah konteks industry pariwisata yang beragam.

Readmore

Memproses Dokumen Perjalanan Darat dan Laut

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan dan sikap yang diperlukan untuk memproses sejumlah dokumen yang umum digunakan di dalam industri pariwisata. Ini tidak termasuk dokumen untuk penerbangan.

 

Readmore

Menghitung dan Menyiapkan Tiket Harga Promosi Penerba

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk menghitung tiket harga promosi internasional atau harga khusus.

Readmore

Menjalankan Sistem BSP (Billing Settlement Plan)

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang dituntut untuk melaksanakan rencana penagihan dan  penyelesaian rekening.

Readmore

Memelihara Inventaris Informasi Produk

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk memelihara pesediaan informasi produk kepariwisataan. Ini hanya untuk penyelenggara dan agen wisata (tour operator/tour wholesaler).

 

Readmore

Membuat Presentasi

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk membuat presentasi secara efektif. Unit ini berlaku untuk setiap orang pada semua sektor pariwisata dan hospitalitas.

Readmore

Mengoordinasikan Pembuatan Brosur dan Bahan Pemasaran

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan dan sikap yangdiperlukan untuk mengoordinasi pembuatan bahan promosi dan bahan cetakan lain untuk pemasaran.

Readmore

Membuat Gerai Pameran Promosi

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk pembuatan gerai pameran untuk promosi dalam berbagai konteks pariwisata dan hospitalitas. Unit ini tidak memuat semua keterampilan untuk ahli pameran. Ini lebih mencerminkan keterampilan pameran umum yang diperlukan oleh sejumlah karyawan industri pariwisata.

Readmore

Mengembangkan, Mengelola, dan Mengevaluasi Strategi Pemasaran

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk mengembangkan, mengelola, dan mengevaluasi strategi pemasaran dalam konteks pariwisata dan hospitalitas.

Readmore

Mengelola Layanan Pelanggan Berkualitas

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan dan sikap yang dibutuhkan untuk mengembangkan dan mengelola standar yang tinggi dari pelayanan terhadap pelanggan di tempat kerja.

 

Readmore

Mempromosikan Produk dan Jasa kepada Pelanggan

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang dibutuhkan untuk mempromosikan produk dan jasa kepada pelanggan. Ini berhubungan dengan keadaan sehingga fungsi penjualan bukanlah focus utama dari kegiatan kerja. Unit ini berkaitan dengan PAR.UJ02.003.01 : Menjual Produk dan Jasa Pariwisata sehingga fungsi penjualan merupakan fokus utama dari kegiatan kerja.

 

Readmore

Menyiapkan Penawaran Harga

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk menghitung biaya produk dan jasa secara akurat dan menyampaikan penawaran harga kepada pelanggan.

 

 

Readmore

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang di

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk melaksanakan penelitian formal dalam konteks pariwisata. Ini berlaku untuk seluruh sektor industri pariwisata.

 

Readmore

Mencari dan Membuat Paket Produk dan Jasa Pariwisata

Unit ini berkenaan dengan keterampilan, pengetahuan, dan sikap yang diperlukan untuk meneliti dan membuat paket wisata guna memenuhi kebutuhan pasar atau pelanggan tertentu.

 

 

Readmore

Merencanakan dan Mengimplementasikan Kegiatan dengan Dampak Terkecil

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk menciptakan dan menjalankan kegiatan pariwisata yang mempunyai dampak lingkungan dan dampak sosial yang negatif sekecil mungkin. Ini sejalan dengan kegiatan ekowisata, tetapi juga harus berlaku untuk semua kegiatan pariwisata.

Readmore

Merencanakan, Mengembangkan, dan Mengevaluasi Aktivitas BerdasarkanI

Unit ini menjelaskan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang dibutuhkan untuk merencanakan dan mengembangkan kegiatan yang memerlukan interpretasi untuk berbagai kelompok pelanggan. Ini sangat relevan bagi mereka yang mengembangkan kegiatan dalam kegiatan perjalanan. Penyajian kegiatan yang sebenarnya terdapat di dalam unit PAR.PW02.007.01 : Menyajikan Kegiatan yang memerlukan Interpretasi.

Readmore

Peluang dalam Bidang Pariwisata Bagi Masyarakat Lokal

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan dan sikap yang dituntut untuk menilai biaya dan manfaat umum dari pengembangan pariwisata bagi masyarakat lokal. Unit ini dapat juga dilaksanakan oleh sebuah biro perjalanan. Hal ini diperuntukkan bagi masyarakat itu sendiri dan memutuskan potensi mereka yang mana saja yang dapat dilibatkan dalam pariwisata. Uraian khusus mengenai

pengelolaan bisnis pada unit-unit lain.

Readmore

General Administration

Administrasi Umum

 

  1. Berkomunikasi Melalui Telepon
  2. Melakukan Prosedur Administrasi
  3. Mengumpulkan dan Menyajikan Informasi
  4. Menyiapkan Dokumen Bisnis
  5. Merencanakan dan Mengelola Rapat
  6. Merencanakan dan Menetapkan Sistem dan Prosedur
  7. Mengembangkan dan Memutakhirkan Pengetahuan Tentang Hukum untuk Keperluan Bisnis
  8. Menyusun Jadual Staf
  9. Merekrut, Menyeleksi dan Memberikan Pengenalan Staf
  10. Mengelola Hubungan di Tempat Kerja
  11. Menerima dan Menyimpan Barang
  12. Mengawasi dan Memesan Barang
  13. Mengelola dan Mengadakan Persediaan
  14. Memperkecil Pencurian

 

Readmore

Administrasi Keuangan

  1. Memproses Transaksi Keuangan
  2. Menyimpan Catatan Keuangan
  3. Mengaudit Prosedur Keuangan
  4. Mempersiapkan Laporan Keuangan
  5. Menangani Daftar Pembayaran
  6. Mengatur Keuangan dalam Anggaran
  7. Mempersiapkan dan Memantau Anggaran
  8. Mengelola Keuangan

Readmore

Teknologi Komputer

  1. Mencari dan Mendapatkan Data Komputer
  2. Membuat Dokumen di dalam Komputer
  3. Merancang dan Mengembangkan Dokumen, Laporan, dan Lembaran Kerja pada Komputer
  4. Mengoperasikan Sistem Informasi secara Otomatis
  5. Membuat dan Memperbarui Sebuah Situs Web

 

Readmore

Kepemimpinan

  1. Membangun dan Melaksanakan Hubungan Kerja Bisnis
  2. Memantau Kegiatan Kerja
  3. Mengembangkan, Melaksanakan, dan Mengevaluasi Rencana Operasional
  4. Memantau Kinerja Staf
  5. Memimpin dan Mengelola Sumber Daya Manusia
  6. Mengelola Keanekaragaman di Tempat Kerja
  7. Memberikan Bimbingan Kepada Kolega
  8. Mengelola Aset Fisik
  9. Memantau dan Memelihara Sistem Komputerisasi
  10. Mengembangkan, Melaksanakan, dan Memantau Rencana Bisnis
  11. Mengelola dan Mengevaluasi Proyek

 

Readmore

Kebersihan, Kesehatan, Keselamatan dan Keamanan

  1. Menerapkan Proses Kesehatan, Keselamatan dan Keamanan Kerja
  2. Membangun dan Memelihara Tempat Kerja yang aman
  3. Mengikuti Prosedur Kebersihan di Tempat Kerja
  4. Membersihkan Tempat dan Peralatan Kerja
  5. Menyediakan Pertolongan Pertama

Readmore

Bahasa Inggris Dalam Bidang Kerja

  1. Berkomunikasi Secara Lisan dalam Bahasa Inggris pada Tingkat Operasional Dasar
  2. Membaca dalam Bahasa Inggris pada Tingkat Operasional Dasar
  3. Menulis dalam Bahasa Inggris pada Tingkat Operasional Dasar
  4. Berkomunikasi Secara Lisan pada Tingkat Penyeliaan dan Operasional Menengah
  5. Membaca dalam Bahasa Inggris pada Tingkat Penyeliaan dan Operasional Menengah
  6. Menulis dalam Bahasa Inggris pada Tingkat Penyeliaan dan Operasional Menengah
  7. Berkomunikasi Secara Lisan dalam Bahasa Inggris pada Tingkat Penyeliaan dan Operasional Tinggi
  8. Membaca dalam Bahasa Inggris pada Tingkat Operasional Tinggi
  9. Menulis dalam Bahasa Inggris pada Tingkat Operasional Tinggi

 

Readmore

Pelatihan

  1. Merencanakan Penilaian
  2. Melaksanakan Penilaian
  3. Memeriksa Penilaian
  4. Melatih Kelompok Kecil
  5. Merencanakan dan Mempromosikan Pelatihan
  6. Merencanakan Sejumlah Sesi Pelatihan
  7. Melaksanakan Sesi Pelatihan
  8. Mereviu Pelatihan
  9. Menganalisis Persyaratan Kompetensi
  10. Mendisain dan Menetapkan Sistem Pelatihan
  11. Mendisain dan Menetapkan Sistem Penilaian
  12. Mengelola Sistem Pelatihan dan Sistem Penilaian
  13. Mengevaluasi Pelatihan dan Sistem Penilaian
  14. Mengembangkan Prosedur Penilaian
  15. Mengembangkan Alat Penilaian
  16. Merancang Program Pelatihan
  17. Melatih Orang Lain Dalam Keterampilan Bekerja

Readmore

Berkomunikasi Melalui Telepon

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan dalam berkomunikasi melalui telepon secara efektif. Ini adalah pengetahuan yang penting bagi sebagian besar orang yang bekerja di sektor pariwisata atau hospitalitas.

Readmore

Melakukan Prosedur Administrasi

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan,dan sikap yang diperlukan untuk melaksanakan prosedur rutin kantor.

 

Readmore

Mengumpulkan dan Menyajikan Informasi

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk mengumpulkan dan menyajikan informasi sebagai respons untuk kebutuhan yang sudah teridentifikasi. Presentasi dapat berupa tulisan atau lisan. Pengembangan lebih kompleks dan laporan strategis tercakup dalam unit PAR.UJ03.004.01 : Menyiapkan Dokumen Bisnis

Readmore

Menyiapkan Dokumen Bisnis

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang dibutuhkan untuk menyiapkan sejumlah dokumen bisnis dalam berbagai konteks pariwisata dan hospitalitas. Unit ini berhubungan dengan persiapan dokumen yang secara umum dibuat oleh operator khusus, penyelia, dan manajer pada semua sektor industri.

Readmore

Merencanakan dan Mengelola Rapat

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk merencanakan dan mengoordinasikan rapat.

 

Readmore

Merencanakan dan Menetapkan Sistem dan Prosedur

Unit ini membahas pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk mengembangkan dan melaksanakan cara-cara baru dalam bekerja. Hal ini meliputi unsur-unsur perencanaan, dan fokusnya adalah perencanaan strategi operasional jangka pendek dan pencapaian tujuan di tempat kerja.

 

Readmore

Mengembangkan dan Memutakhirkan Pengetahuan Tentang Hukum untuk Keperl

Unit ini membahas pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang dibutuhkan untuk meyakinkan bahwa perusahaan telah memenuhi peraturan pemerintah tentang industri kepariwisataan dan hospitalitas

Readmore

Menyusun Jadwal Staf

Unit ini membahas pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukanuntuk mengembangkan jadwal kerja staf. Ini dapat dilaksanakan oleh staf ahliyang berdedikasi, penyelia atau manajer, tergantung pada sektor dan perusahaan.

Readmore

Merekrut, Menyeleksi, dan Memberikan Pengenalan Staf

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk merekrut, menyeleksi, dan memberikan pengenalan staf di dalam kerangka rencana sumber daya manusia secara keseluruhan. Hal ini dapat dilaksanakan oleh staf khusus yang berdedikasi, para penyelia operasional, atau para manajer tergantung pada sektor dan perusahaan.

Readmore

Mengelola Hubungan di Tempat Kerja

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang dibutuhkan untuk mengelola hubungan kerja dari perspektif hubungan industrial. Hal ini difokuskan pada keahlian yang dibutuhkan oleh semua manajer.

Readmore

Menerima dan Menyimpan Barang

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk menerima dan menyimpan barang dalam industri pariwisata dan hospitalitas. Pengetahuan ini dipusatkan pada prosedur penanganan barang secara umum yang dibutuhkan dalam berbagai konteks

Readmore

Mengawasi dan Memesan Barang

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk mengawasi dan memesan barang dalam industri pariwisata dan hospitalitas.

 

Readmore

Mengelola dan Mengadakan Persediaan

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk menetapkan sistem pengawasan dan pengadaan barang dalam industry pariwisata dan hospitalitas. Unit ini berkaitan langsung dengan sektor atraksi atautaman hiburan.

Readmore

Memperkecil Pencurian

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk memelihara tempat kerja yang aman dalam suatu usaha pariwisata.

 

 

Readmore

Memproses Transaksi Keuangan

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk memproses dan membuat neraca transaksi keuangan dalam konteks jajaran pariwisata dan hospitalitas.

 

Readmore

Menyimpan Catatan Keuangan

Unit ini menjelaskan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang dibutuhkan dalam memelihara catatan keuangan sehingga yang ditekankan adalah keterampilan pembukuan.

Readmore

Mengaudit Prosedur Keuangan

Unit ini menjelaskan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang dibutuhkan untuk melakukan audit atas prosedur finansial dalam artian luas seuai dengan konteks dan usaha kepariwisatan.

 

Readmore

Mempersiapkan Laporan Keuangan

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk mempersiapkan laporan keuangan yang diperlukan guna memantau kinerja dari bisnis.

Readmore

Menangani Daftar Pembayaran

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk menangani daftar pembayaran gaji karyawan dan keperluan pencatatan data menurut undang-undang (jika dapat digunakan).

Readmore

Mengatur Keuangan dalam Anggaran

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk menunjang pengelolaan anggaran. Pengembangan anggaran mungkin dapat dilakukan oleh orang lain dan keterampilan ini dibahas dalam unit PAR.UJ03.021.01 : Mempersiapkan dan Memantau Anggaran.

 

Readmore

Mempersiapkan dan Memantau Anggaran

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap dalam menyiapkan dan monitor anggaran. Ini digunakan dalam sektor industry pariwisata dan hospitalitas.

Readmore

Mengelola Keuangan

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk mengelola keuangan sehari-hari bagi perusahaan di sector industri pariwisata dan hospitalitas. Unit ini tidak bertujuan memberikan kemampuan sebagai tenaga ahli bidang keuangan  yang dilakukan oleh seorang akuntan berijazah.

 

Readmore

Mencari dan Mendapatkan Data Komputer

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diharapkan untuk pemasukan data dasar di komputer.

Kemampuan untuk memasukkan data yang benar dan merubah data dalam waktu yang tepat

 

Readmore

Membuat Dokumen di dalam Komputer

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diharapkan untuk pemasukan data dasar di komputer.

Kemampuan untuk memasukkan data yang benar dan merubah data dalam waktu yang tepat

Readmore

Merancang dan Mengembangkan Dokumen, Laporan, dan Lembaran Kerja pada

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan agar bertanggung jawab dalam menyusun dan memproduksi dokumen komputer dengan menggunakan serangkaian aplikasi perangkat lunak. Aplikasinya dapat berupa pemroses kata (word processing), basis data (data base), Desktop Publishing Microsoft Excel.

Readmore

Mengoperasikan Sistem Informasi secara Otomatis

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan keterampilan sistem informasi otomatis, dan sikap yang diperlukan untuk pengoperasian. Sistem yang digunakan akan berbeda-beda berdasarkan perusahaan dan sektor industri.

Readmore

Membuat dan Memperbarui Sebuah Situs Web

Unit ini menjelaskan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang dibutuhkan untuk membuat dan mengelola situs web di internet. Unit ini sangat berkaitan dengan unit PAR.UJ03.026.01 – Mengoperasikan Sistem Informasi secara Otomatis. Ini merupakan cara pengenalan yang sangat sesuai bagi para manajer dalam usaha wisata dan travel yang ingin memanfaatkan jasa internet sebagai alat promosi dan pemasaran usaha mereka.

Readmore

Membangun dan Melaksanakan Hubungan Kerja Bisnis

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk membina hubungan bisnis di dalam konteks kepariwisataan dan hospitalitas. Unit ini difokuskan pada pembinaan hubungan dan keterampilan bernegosiasi yang diperlukan oleh operator khusus di bidang penjualan dan para manajer di bidang industri.

 

Readmore

Memantau Kegiatan Kerja

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk mengawasi dan memantau kualitas kegiatan operasional dalam perusahaan sektor pariwisata dan hospitalitas. Unit ini dapat dilakukan oleh para pemimpin kelompok, penyelia, dan manajer.

Readmore

Memantau Kinerja Staf

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk memantau kinerja staf yang meliputi keterampilan dalam penilaian kinerja dan penyuluhan.

 

 

 

 

 

Readmore

Mengelola Keanekaragaman di Tempat Kerja

Unit ini berhubungan erat dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang dibutuhkan untuk kepemimpinan di tempat kerja yang berbeda-beda dengan latar belakang pelanggan dan karyawan yang sangat beragam. Ini menunjang kemampuan dasar unit PAR.UJ01.002.01 : Bekerja dalam Lingkungan Sosial yang Beragam dan menggambarkan pentingnya mengelola persoalan antarbudaya dalam industri pariwisata dan hospitalitas.

Readmore

Mengelola Aset Fisik

Unit ini berkenaan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diharapkan untuk mengelola aset fisik perusahaan pariwisata dan hospitalitas. Unit ini tidak membahas keterampilan ahli, tetapi lebih memfokuskan kebutuhan manajer untuk dapat secara proaktif membuat rencana dan mengelola pendapatan serta memelihara aset fisik yang sangat penting bagi kesuksesan usaha.

 

Readmore

Memberikan Bimbingan kepada Kolega

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang dibutuhkan untuk bertindak selaku seorang penasihat bisnis kepada individu lain dalam industri. Untuk mencapai kompetensi dalam unit ini umumnya diperlukan pengalaman di tempat kerja yang signifikan.

 

 

 

Readmore

Mengelola Aset Fisik

Unit ini berkenaan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diharapkan untuk mengelola aset fisik perusahaan pariwisata dan hospitalitas. Unit ini tidak membahas keterampilan ahli, tetapi lebih memfokuskan kebutuhan manajer untuk dapat secara proaktif membuat rencana dan mengelola pendapatan serta memelihara aset fisik yang sangat penting bagi kesuksesan usaha.

Readmore

Mengembangkan, Melaksanakan, dan Memantau Rencana Bisnis

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan untuk perencanaan bisnis dan manajemen strategis.

 

 

 

 

 

 

Readmore

Menyediakan Pertolongan Pertama

Unit ini menjelaskan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang dibutuhkan dalam memberikan pertolongan pertama, menggunakan standar, praktik dan prosedur dari Palang Merah Indonesia dan badan-badan sejenis.

 

Readmore

Berkomunikasi Secara Lisan dalam Bahasa Inggris pada Tingkat Operasion

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan oleh karyawan industri perjalanan dan pariwisata yang berhubungan dengan pelanggan dan kolega yang berbahasa Inggris agar dapat berkomunikasi secara lisan pada tingkat operasional dasar. Ini meliputi percakapan dasar dan sehari-hari seperti menyambut tamu, memberikan salam perpisahan, dan melayani tamu, baik secaratatap muka maupun melalui telepon.

Readmore

Berkomunikasi secara Lisan pada Tingkat Penyeliaan dan Operasional Men

: Unit ini berkenaan dengan keterampilan, pengetahuan, dan sikap yang diperlukan oleh karyawan industri pariwisata dan perjalanan yang berhubungan dengan pelanggan dan kolega yang berbahasa Inggris pada tingkat penyeliaan dan operasional menengah di tempat kerja. Ini meliputi keterampilan berbicara dan mendengarkan mengenai hal-hal yang bersifat rutin dan tidak rutin, melayani pelanggan, bernegosiasi, dan mempertahankan hubungan dengan pelanggan yang berkaitan dengan tingkat tanggung jawab yang sesuai dari karyawan yang bersangkutan. Sebaiknya, unit ini diberikan dan dinilai bersamaan dengan PAR.UJ03.048.01: Membaca dalam bahasa Inggris pada Tingkat Opersional Menengah.

Readmore

Menulis dalam Bahasa Inggris pada Tingkat Penyeliaan dan Operasional M

Unit ini berkenaan dengan keterampilan, pengetahuan, dan sikap yang diperlukan karyawan yang bekerja di bidang kepariwisataan dan perjalanan yang berhubungan dengan pelanggan dan kolega yang berbahasa Inggris untuk menulis dalam bahasa Inggris pada tingkat penyeliaan dan operasional menengah di tempat kerja. Ini meliputi kegiatan rutin dan tidak rutin seperti menulis laporan, email, faksimile, surat, dan diagram yang sesuai untuk tingkat penyeliaan dan operasional menengah.

Sebaiknya, unit ini diberikan dan dinilai bersamaan dengan PAR.UJ03.047.01 :Berkomunikasi secara Lisan dalam bahasa Inggris pada Tingkat Operasional

Menengah dan PAR.UJ03.048.01 : Membaca Dalam bahasa Inggris pada Tingkat Operasional Menengah.

 

 

Readmore

Membaca dalam Bahasa Inggris pada Tingkat Operasional Tinggi

Unit ini berhubungan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan karyawan di bidang kepariwisataan dan perjalanan yang berhubungan dengan pelanggan dan kolega yang berbahasa Inggris dan untuk membaca dalam bahasa Inggris pada tingkat operasional tinggi di tempat kerja. Ini meliputi kemampuan membaca sejumlah dokumen kerja yang rumit dan, apabila diperlukan, memberikan terjemahan informal dan ringkasan pada tingkat kerumitan dan kelancaran yang tinggi. penerjemah profesional. Sebaiknya, unit ini diberikan dan dinilai bersamaan dengan PAR.UJ03.050.01 : Berkomunikasi secara Lisan dalam Bahasa Inggris pada Tingkat Operasional Tinggi dan PAR.UJ03.052.01 : Menulis

dalam Bahasa Inggris pada Tingkat Operasional Tinggi. Namun, ini tidak dimaksudkan untuk mencerminkan keterampilan seorang

 

Readmore

Menulis dalam Bahasa Inggris pada Tingkat Operasional Tinggi

Unit ini berkenaan dengan pengetahuan, keterampilan, dan sikap yang diperlukan oleh karyawan di bidang kepariwisataan dan perjalanan yang berhubungan dengan pelanggan dan kolega yang berbahasa Inggris dan untuk menulis dalam bahasa Inggris pada tingkat operasional tinggi di tempat kerja. Ini meliputi kemampuan untuk menulis sejumlah dokumen kerja yang rumit dan, apabila diperlukan, memberikan terjemahan informal dan ringkasan, tetapi tidak dimaksudkan untuk mencerminkan keterampilan seorang penerjemah profesional. Sebaiknya, unit ini diberikan dan dinilai bersamaan dengan PAR.UJ03.050.01: Berkomunikasi secara Lisan dalam Bahasa Inggris pada Tingkat Opersional Tinggi dan PAR.UJ03.051.01: Membaca dalam Bahasa Inggris pada Tingkat Operasional Tinggi.

 

Readmore

Merencanakan Penilaian

Unit ini berkaiatan dengan pengetahuan, ketrampilan dan sikap yang dituntut untuk merencanakan penilaian dalam konteks khusus. Unit detail mengenai syarat-syarat untuk menentukan/menetapkan bukti-bukti, menyeleksi metode penilaian yang tepat dan membentuk alat penilaian dalam konteks yang khusus.

Readmore

Melaksanakan Penilaian

Unit ini menjelaskan tentang ketrampilan pengetahuan dan sikap dibutuhkan dalam melaksanakan prosedur assessment dalam konteks tertentu.

Readmore

Memeriksa Penilaian

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan ketrampilan dan sikap yang dituntut untuk memeriksa prosedur-prosedur penilaian dalam konteks yang khusus.

Readmore

Melatih Kelompok Kecil

Unit ini berkaitan dengan pengetahuan keterampilan dan sikap yang dituntut untuk merencanakan, mengantar dan memeriksa pelatihan untuk tujuan membangunkompetensi secara satu persatu atau berdasarkan kelompok kecil.

 

Readmore

Merencanakan Sejumlah Sesi Pelatihan

Unit ini berkaitan dengan keahlian, pengetahuan dan sikap untuk menerapkan suatu program pelatihan untuk suatu grup target. Hal ini melibatkan sejumlah sesi pelatihan untuk memenuhi persyaratan kompetensi yang diidentifikasi dari suatu grup target.

 

Readmore

Menganalisis Persyaratan Kompetensi

Unit ini berkaitan dengan keahlian, pengetahuan dan sikap yang diperlukan untuk meneliti dan mendokumentasi persyaratan-persyaratan kompetensi. Tugas ini meliputi identifikasi dan reviu sumber-sumber informasi yang relevan, dan pengembangan rencana implementasinya.

Readmore

Mendesain dan Menetapkan Sistem Pelatihan

Unit ini berkaitan dengan keahlian, pengetahuan dan sikap yang diperlukan untuk mendesain dan menetapkan suatu sistem pelatihan.

 

Readmore

Mendesain dan Menetapkan Sistem Penilaian

Unit berkaitan dengan keterampilan, pengetahuan dan sikap yang diperlukan untuk merencanakan dan membuat sistem penilaian.

Readmore

Mengelola Sistem Pelatihan dan Sistem Penilaian

Unit ini berkenaan dengan keterampilan,pengetahuan dan sikap yang dibutuhkanuntuk mengelola suatu sistem pelatihan dan system penilaian. Unit ini dipakai pertama-tama dengan mereka yang mengeoperasikan penilaian saja atau pelatihan dan konteks penilaian.

 

Readmore

Mereviu Pelatihan

Unit ini berkaitan dengan keahlian, pengetahuan dan sikap untuk memenuhi persyaratan untuk pencatatan data pelatihan dan untuk mereviu pelatihan.

 

Readmore

Mengevaluasi Pelatihan dan Sistem Penilaian

Unit ini menjelaskan tentang ketrampilan pengetahuan dan sikap yang dibutuhkan dalam mengevaluasi pelatihan eksternal dan internal serta system assessment.

Readmore

Melatih Seseorang di dalam Keterampilan Kerja

Unit ini menjelaskan tentang ketrampilan pengetahuan dan sikap yang dibutuhkan dalam melatih seseorang ditempat kerja

Readmore